Что такое брачный договор. Уведомление кредиторов о заключении, внесении изменений, расторжении брачного договора

Брачный договор – это нотариально заверенный документ, в котором прописаны условия, касающиеся имущественных интересов супругов, в том числе – при возможном разводе. Заключение подобного соглашения регулируется законодательством, а именно – Семейным Кодексом (СК) РФ, статьями 40 и 41 .

Брачное соглашение выполняет следующие функции:

  • документально фиксирует права на собственность супругов, полученную до свадьбы;
  • определяет права на объекты имущества, которое будет приобретено во время совместного проживания;
  • распределяет доходы, получаемые супругами, на личные и общие;
  • фиксирует порядок раздела имущественных объектов и обязанности по алиментам при возможном официальном разрыве отношений.

Порядок заключения брачного договора

Данный документ должен быть оформлен в письменной форме и заверен нотариусом. Только в этом случае он будет иметь статус официального документа. Если брачное соглашение заключается между лицами, еще не вступившими в официальные отношения, то данный документ будет иметь законную силу только после оформления брака (ст. 41 СК РФ).

Краткий алгоритм действий

  • Супруги (или будущие супруги) в письменном виде составляют брачное соглашение, в котором детально прописывают имущественные взаимоотношения. Документ должен быть в 3 экземплярах: по одному каждой из сторон и третий – для хранения в нотариальном архиве.
  • Супруги собирают пакет документов, более подробно об этом можно прочитать в статье далее.
  • Брачный договор заключается и заверяется у государственного или частного нотариуса (ст. 41 СК РФ).
    Действия нотариуса:
    1. проверяет гражданские паспорта супругов и другие представленные документы;
    2. визуально определяет дееспособность граждан;
    3. проверяет текст договора на соответствие действующему законодательству;
    4. нотариус вправе не только заверить имеющееся соглашение, но и при необходимости помочь в его составлении. Данная услуга подлежит дополнительной оплате;
    5. заверяет брачное соглашение и вносит запись об этом в специальный реестр.
  • Супруги осуществляют оплату полученных услуг и получают экземпляры документа, заверенные нотариусом, на руки.

Условия заключения брачного договора и его расторжения

Брачное соглашение может быть оформлено как до вступления в брак, так и после его оформления. Вступление договора в законную силу возможно только при наличии официально заключенных брачных отношений. Оформление брачного договора между лицами, состоящими в гражданском браке, невозможно (ст. 21 СК РФ).

Брачный договор считается расторгнутым, если:

  • супруги официально развелись;
  • один из супругов скончался;
  • один из супругов официально признан недееспособным;
  • при обоюдном согласии и заверении факта расторжения соглашения у нотариуса.

Стоимость оформления и необходимые документы

Для того чтобы брачный договор приобрел законную силу, при визите к нотариусу необходимо представить такие документы:

  • непосредственно договор в 3 экземплярах;
  • гражданские паспорта граждан, оформляющих договор;
  • свидетельство о браке, если он уже оформлен;
  • документы, подтверждающие наличие у сторон объектов имущества, являющихся предметом договора. Это может быть недвижимость, транспорт, счета в банке, акции и т. д. Стоит отметить, что это касается лишь имущества, нажитого в браке, поэтому относится только к лицам, желающим оформить брачное соглашение, уже будучи в браке. Имущество, имевшееся у супругов до свадьбы, согласно законодательству, является их личной собственностью и разделу не подлежит.

Услуга заверения брачного договора у нотариуса является платной, стоимость складывается из 2 составляющих:

  1. услуг нотариата – 500 рублей, согласно ст. 333.24 , п. 10 Налогового Кодекса (НК) РФ;
  2. услуг по составлению брачного договора или внесению корректировок в уже имеющийся. Расценки на эту услугу варьируются в очень широком диапазоне, от 3000 до 20000 рублей. Стоимость зависит от тарифов конкретного нотариуса (юриста) и сложности оформляемого документа.

Как заключить брачный контракт — расскажет адвокат:

Заключение договора во время брака

Оформить брачное соглашение можно не только будучи женихом и невестой, но и после нескольких лет совместной жизни. Чаще всего такое решение возникает у супругов при изменившемся материальном положении семьи или при возникших разногласиях относительно совместно нажитого имущества. Договор становится действительным сразу после его подписания или в иное время, обозначенное в документе.

  • он неправильно составлен
  • брак был расторгнут в ЗАГСе или суде
  • один из супругов предъявляет требование о признании контракта недействительным по причине того, что он ставит сторону в неблагоприятное положение.

Предметом брачного договора супругов является имущественные объекты, уже приобретенные в браке и имущество, которое будет получено в браке в дальнейшем. При этом супруги могут определить в документе право собственности на каждый из имущественных объектов:

  • по закону, т. е. имущество будет являться совместной собственностью;
  • определить договорной режим владения имуществом, т. е. выбрать иной порядок права собственности. Например, супруги могут разделить между собой как имущественные объекты, так и имеющиеся долговые обязательства.

Из всего вышесказанного можно сделать вывод: заключение брачного контракта – это удобный вариант регулирования имущественных отношений в браке.

Все интересующие вопросы можно задать в комментариях к статье

Что такое брачный договор (контракт)

Согласно ст.40 СК РФ брачным договором признается соглашение лиц, вступающих в брак, или соглашение супругов, определяющее их имущественные права и обязанности в браке и (или) в случае его расторжения. В этом, собственно, и состоит суть контракта.

Брачный контракт можно заключить в период с момента подачи заявления о регистрации брака до его расторжения в органах ЗАГС или вынесения судом решения о расторжении брака. При этом договор, заключенный до государственной регистрации брака, вступает в силу с момента такой регистрации.

С каждым годом в России заключается все большее количество брачных контрактов. В настоящее время их количество достигло 50 тыс. в год. И хотя сейчас такие контракты заключают не только очень состоятельные граждане, но и представители среднего класса, пока сторонами договора чаще всего становятся супруги, уже находящиеся в процессе расторжения брака. Заключение брачного договора позволяет избежать длительных судебных тяжб и значительных расходов на квалифицированных юристов.

Порядок заключения брачного договора

Необходимо иметь в виду, что брачный контракт заключается в письменной форме и обязательно подлежит нотариальному удостоверению. Только в таком случае он имеет законную силу.

Какие условия можно включить в брачный контракт

Поскольку заключение брачного контракта направлено на изменение законного режима собственности супругов, прежде всего необходимо определить, какие режимы могут быть использованы вместо него. В соответствии с п.1 ст.42 СК РФ брачным договором могут быть установлены следующие режимы собственности супругов.

· Режим совместной собственности : имущество находится во владении, пользовании и распоряжении супругов без определения долей. Распоряжение таким имуществом осуществляется по согласию обоих супругов вне зависимости от того, на кого оно оформлено и, соответственно, кто совершает ту или иную сделку в отношении данного имущества. Так как данный режим применяется к нажитому во время брака имуществу по умолчанию, в брачном контракте можно предусмотреть, например, что этот режим распространяется только на часть имущества. Другой способ использования данного режима в брачном контракте состоит в его распространении на имущество, которое по закону является личной собственностью каждого из супругов. Это касается, в частности, добрачного имущества. По общему правилу, последнее принадлежит тому супругу, которому оно принадлежало до брака. В случае раздела имущества, находящегося в совместной собственности, будут выделены доли каждого из супругов. Отметим, что в силу норм СК РФ доли предполагаются равными, если иное не установлено договором между супругами.

· Режим долевой собственности : когда для каждого супруга определена конкретная доля в праве собственности на имущество. Владение и пользование таким имуществом осуществляется по соглашению обоих супругов. Однако каждый супруг вправе по своему усмотрению продать, подарить, завещать, отдать в залог свою долю либо распорядиться ею иным образом с соблюдением правила о преимущественном праве покупки доли вторым супругом при ее продаже третьим лицам. Этот режим позволяет учесть вклад каждого супруга в приобретение конкретного имущества. В зависимости от такого вклада могут быть определены и доли в праве собственности на имущество. Очень важно прописать в брачном контракте, на какое именно имущество супругов распространяется режим долевой собственности и какой критерий служит для определения доли каждого из супругов. При данном режиме не требуется выдела долей в случае раздела имущества супругов.

· Режим раздельной собственности : имущество является личной собственностью одного из супругов. Владение, пользование и распоряжение таким имуществом осуществляется супругом-собственником по его усмотрению без учета мнения второго супруга. Этот режим можно распространить на все имущество супругов, на его отдельные виды (например, недвижимость, ценные бумаги) либо на конкретное имущество. Чаще всего раздельная собственность устанавливается в отношении регистрируемого имущества, а именно: недвижимости, транспортных средств. Соответственно, собственником конкретного имущества является тот супруг, на имя которого оно зарегистрировано. Но ничто не мешает предусмотреть раздельную собственность, например, на банковские вклады, ценные бумаги или предметы роскоши. Обратим внимание, что данный режим выгоден для супругов, у одного из которых есть дети от предыдущего брака, так как в случае смерти супруга-родителя его дети не смогут претендовать на имущество второго супруга.

Вышеуказанные режимы брачного контракта могут быть применены как в отношении уже имеющегося имущества, так и в отношении имущества, которое будет нажито в будущем.

Отметим также, что в брачном договоре возможно применение одного из режимов либо их сочетания.

Имущество, которое не предусмотрено контрактом, будет считаться совместной собственностью супругов.

Кроме определения режима собственности в отношении имеющегося или будущего имущества, а также состава имущества, передаваемого каждому из супругов в случае расторжения брака, в брачный договор можно включить следующие положения:

· О правах и обязанностях по взаимному содержанию. Размер содержания супруги определяют по своему усмотрению.

· О способах участия в доходах друг друга. При этом под доходами понимаются заработная плата, дивиденды от ценных бумаг, доходы от сдачи имущества в аренду и иные доходы, связанные с участием имущества в гражданском обороте, доходы в натуральной форме, например, урожай, а также любые иные доходы, полученные законным путем. По условиям брачного контракта доходы одного из супругов могут распределяться определенным образом, например, 30% являются личной собственностью того супруга, которым они получены, а остальные 70% передаются второму супругу для целевого расходования на нужды семьи.

· О порядке несения каждым из супругов семейных расходов. Речь может идти о любых семейных расходах: оплате коммунальных платежей и налогов на имущество, приобретении продуктов питания, оплате лечения, обучения и т.д.

· Иные положения, касающиеся имущественных отношений супругов. Например, условия пользования супругом жилым помещением, принадлежащим на праве собственности второму супругу.

Какие условия нельзя включать в брачный контракт

Согласно п.3 ст.42 СК РФ брачный договор не может ограничивать правоспособность или дееспособность супругов, их право на обращение в суд за защитой своих прав; регулировать личные неимущественные отношения между супругами, права и обязанности супругов в отношении детей; предусматривать положения, ограничивающие право нетрудоспособного нуждающегося супруга на получение содержания; содержать другие условия, которые ставят одного из супругов в крайне неблагоприятное положение или противоречат основным началам семейного законодательства.

Учитывая популярные вопросы относительно условий брачного контракта, следует пояснить, что на основании вышеизложенного нельзя включать в договор пункты о супружеской верности и бытовых обязанностях, например, о том, что муж обязуется выносить мусор, а жена ежедневно готовить завтрак, обед и ужин. Нельзя также установить вознаграждение за рождение ребенка. Однако в силу п. 2 ст.4 2 СК РФ права и обязанности, предусмотренные брачным договором, могут ограничиваться определенными сроками либо ставиться в зависимость от наступления или от ненаступления определенных условий. Таким образом, можно прописать, например, что в случае рождения ребенка режим раздельной собственности супругов изменяется на режим совместной собственности.

В брачном контракте нельзя урегулировать вопрос проживания детей в случае развода родителей. Права и обязанности родителей в отношении детей могут быть прописаны только в соглашении о детях.

Необходимо также отметить, что по условиям брачного контракта все имущество супругов не может перейти в единоличную собственность одного из них. В таком случае речь как раз будет идти о крайне невыгодном положении второго супруга. Поскольку такой договор является гражданско-правовой сделкой, подобное обстоятельство будет являться основанием для признания брачного контракта недействительным.

Можно ли изменить или расторгнуть брачный контракт

В любой момент, пока брак не расторгнут, супруги имеют право заключить соглашение об изменении или расторжении контракта.

Если супруги хотят изменить текст брачного договора или расторгнуть его, такое соглашение также должно быть заключено в письменной форме и удостоверено у нотариуса.

Действие брачного контракта автоматически прекращается с момента прекращения брака, за исключением тех положений, которые предусмотрены на случай его прекращения.

Что еще нужно знать

· Брачный контракт и гражданский брак

Зачастую возникает вопрос о возможности заключения брачного договора между гражданскими супругами. Отметим, что в законодательстве нет такого понятия, как «гражданский брак». В соответствии с п. 1 ст. 10 СК РФ брак заключается в органах ЗАГС. Согласно п. 2 указанной статьи права и обязанности супругов возникают со дня государственной регистрации заключения брака в органах ЗАГС. Таким образом, по российскому законодательству признается только официальный брак. Поскольку брачный контракт заключается между супругами или лицами, подавшими заявление о регистрации брака, что прямо указано в ст. 40 СК РФ, заключение такого договора между гражданскими супругами невозможно. Для изменения своих имущественных отношений такие супруги могут заключить любой другой гражданско-правовой договор: купли-продажи, мены, дарения и т.д.

· Брачный контракт и соглашение о разделе имущества

СК РФ предусматривает еще один способ изменения имущественных отношений супругов - соглашение о разделе имущества. В чем же разница? Во-первых, соглашение о разделе может быть заключено только между супругами, в то время как брачный договор может быть заключен и до официальной регистрации брака. Во-вторых, предметом соглашения о разделе является исключительно уже нажитое супругами имущество, а предметом брачного контракта - также имущество, приобретаемое в будущем. В-третьих, в соглашение о разделе нельзя включить пункты об имущественных обязанностях сторон.

· Недействительность брачного контракта

Брачный договор может быть признан судом недействительным полностью или в части по основаниям, предусмотренным Гражданским кодексом РФ для недействительности сделок.

Если у вас возникли дополнительные вопросы, связанные с оформлением брачного договора, вы можете задать их нашим юристам, воспользовавшись на сайте.

Брачный договор регулирует только имущественные отношения супругов , и не может касаться личных неимущественных прав и обязанностей супругов. Это означает, что брачным договором нельзя обязать супругов хранить друг другу верность, не злоупотреблять спиртными напитками и т.п. Однако можно поставить имущественные отношения супругов в зависимость от определенных условий, в том числе и от указанных выше. Например, можно предусмотреть право на получение денежной компенсации в случае недостойного поведения супруга.

Брачный договор не может ограничивать правоспособность или дееспособность супругов , а также их право на обращение в суд. Это означает, что нельзя обязать или запретить супругу (супруге) получать образование, работать, проживать в определенном месте, выезжать за пределы страны или города и т.д.

Супруги не могут регулировать брачным договором свои права и обязанности в отношении детей . Такие отношения могут быть урегулированы алиментным соглашением, соглашением о порядке осуществления родительских прав, иным подобным договором.

Брачный договор не может содержать условия, которые ставят одного из них в крайне неблагоприятное положение . Например, нельзя передать брачным договором все нажитое во время брака имущество одному из супругов. Такой договор может быть признан судом недействительным по заявлению одного из супругов.



Брачный договор не может определять судьбу имущества в случае смерти одного из супругов. Распорядиться имуществом на случай смерти можно только путем составления завещания. Так, в брачный договор нельзя включить условие о том, что в случае смерти одного из супругов все совместно нажитое имущество станет собственностью другого.

Форма брачного договора .

Согласно статье 41 СК РФ брачный контракт заключается в письменной форме иподлежит обязательному нотариальному удостоверению .

Брачный договор может выглядеть следующим образом:

БРАЧНЫЙ ДОГОВОР

г. ____________ "__"_______ 20__ г.

Гражданин Российской Федерации _________________________________

(фамилия, имя, отчество)

и гражданка Российской Федерации ___________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

вступая в брак в целях урегулирования взаимных имущественных прав и

обязанностей как в браке, так и в случае его расторжения, заключили

настоящий брачный договор о нижеследующем:

1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

1.1. Супруги договариваются о том, что на все имущество, нажитое

супругами совместно в браке, независимо от того на чьи доходы оно

было приобретено, устанавливается режим совместной собственности. Для

отдельных видов имущества, специально указанных в настоящем договоре

или дополнении к нему, может устанавливаться иной режим.

1.2. Имущество, принадлежавшее каждому из супругов до вступления

в брак, а также имущество, полученное одним из супругов во время

брака в дар, в порядке наследования или по иным безвозмездным сделкам

является его собственностью.

1.3. К моменту заключения настоящего договора гр. _______________

принадлежит следующее имущество:

Квартира общей площадью ______ кв. метров, находящаяся по

адресу: ____________________________________________________________;

Автомобиль _________, двигатель No. _____, кузов No. ________,

государственный номер ___________, зарегистрированный в ___________;

Предметы мебели согласно прилагаемому к договору списку;

Золотые и серебряные украшения, а также ювелирные изделия из

драгоценных и полудрагоценных камней согласно прилагаемому к договору

Гараж для автомобиля, расположенный по адресу ________________

____________________________________________________________________.

Гр. ____________________________________ к моменту заключения

(фамилия, имя, отчество)

настоящего договора принадлежит следующее имущество:

- _____________________________________________________________;

- _____________________________________________________________;

- _____________________________________________________________.

1.4. К общему имуществу, нажитому во время брака, относятся

доходы каждого из супругов от трудовой деятельности,

предпринимательской деятельности и результатов интеллектуальной

деятельности, полученные ими пенсии, пособия и иные денежные выплаты,

не имеющие специального назначения. Владение и пользование общим

имуществом осуществляется по обоюдному согласию.

1.5. Право на общее имущество принадлежит также супругу, который

в период брака осуществлял ведение домашнего хозяйства, уход за

детьми или по другим уважительным причинам не имел самостоятельного

1.6. Вещи индивидуального пользования (одежда, обувь и другие) ,

за исключением драгоценностей и других предметов роскоши, хотя и

приобретенные в период брака за счет общих средств супругов

признаются собственностью того супруга, который им пользовался.

1.7. Доходы целевого назначения (суммы материальной помощи,

суммы, выплаченные в возмещение ущерба в связи с утратой

трудоспособности вследствие увечья или иного повреждения здоровья и

т.п.) признаются собственностью супруга, которому они выплачены.

1.8. Супруги вправе распоряжаться общим имуществом по взаимному

согласию. Согласие супруга на совершение другим супругом сделки с

общим имуществом предполагается, если другой супруг не выскажет

возражений против сделки до ее совершения. Для совершения сделок с

недвижимым имуществом (в том числе с квартирами, жилыми и нежилыми

помещениями, земельными участками и т.п.), транспортными средствами

и иным имуществом, сделки с которым подлежат нотариальному

удостоверению или государственной регистрации, необходимо

предварительное письменное согласие другого супруга. Если сделка по

соглашению сторон или в силу закона совершается в нотариальной форме,

согласие другого супруга на совершение такой сделки также должно быть

нотариально удостоверено. Предварительное письменное согласие другого

супруга необходимо при отчуждении и приобретении имущества, если

сумма сделки превышает ________ рублей, независимо от вида имущества,

в отношении которого совершается сделка.

1.9. В любой момент в период брака супруги по взаимному

соглашению вправе изменить установленный настоящим договором режим

совместной собственности.

2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СУПРУГОВ

2.1. Каждый супруг обязан проявлять надлежащую заботу о

совместном имуществе и об имуществе, принадлежащем другому супругу,

принимать все необходимые меры для предотвращения уничтожения или

повреждения имущества, а также для устранения угрозы уничтожения или

повреждения, в том числе - производить необходимые расходы как за

счет общих денежных средств, так и за счет иных доходов.

Каждый супруг обязан соблюдать права и законные интересы другого

супруга, установленные настоящим брачным договором и законом, как в

браке, так и после его расторжения,

2.2. Супруги обязаны воздерживаться от заключения рискованных

сделок. Под рискованными сделками понимаются сделки, невыполнение

обязательств по которым может привести к утрате значительной части

совместного имущества либо к существенному сокращению доходов

супругов.

2.3. Каждый из супругов имеет право пользоваться имуществом

другого супруга, принадлежавшим ему до вступления в брак, в

соответствии с назначением имущества.

2.4. В период брака каждый из супругов вправе распорядиться

принадлежавшим ему до брака имуществом по своему усмотрению, Однако

доходы по таким сделкам супруги признают общей совместной

собственностью.

2.5. Каждый из супругов обязан уведомлять своего кредитора

(кредиторов) о заключении, изменении или о расторжении настоящего

брачного договора.

2.6. В случае расторжения брака имущество, принадлежавшее

супругам до вступления в брак в массу имущества, подлежащую разделу,

не входит.

2.7. При расторжении брака общее имущество подлежит разделу в

равных долях.

3. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СУПРУГОВ

3.1 Каждый из супругов несет ответственность в отношении

принятых на себя обязательств перед кредиторами в пределах

принадлежащего ему имущества. При недостаточности этого имущества

кредитор вправе требовать выдела доли супруга-должника, которая

причиталась бы супругу-должнику при разделе общего имущества, для

обращения на нее взыскания.

3.2. Супруг не несет ответственности по сделкам, совершенным

другим супругом без его согласия.

3.3. На общее имущество взыскание может быть обращено лишь по

общим обязательствам супругов. При недостаточности этого имущества

супруги несут по указанным обязательствам солидарную ответственность

своим имуществом.

3.4. Ответственность супругов за вред, причиненный их

несовершеннолетними детьми, определяется Гражданским

законодательством.

4. ВСТУПЛЕНИЕ В СИЛУ, ИЗМЕНЕНИЕ И ПРЕКРАЩЕНИЕ ДОГОВОРА

4.1. Настоящий договор вступает в силу со дня государственной

регистрации заключения брака.

4.2. Настоящий договор подлежит нотариальному удостоверению.

4.3. Действие договора прекращается в момент государственной

регистрации расторжения брака.

4.4. Супруги вправе в любой момент внести в настоящий договор

изменения и дополнения. Односторонний отказ от исполнения настоящего

договора не допускается.

4.5. Все спорные вопросы, которые могут возникнуть в период

действия настоящего договора, в случае недостижения супругами

согласия, разрешаются в судебном порядке.

Подписи сторон:

_____________________

(подпись)

Гр. ___________________________________________________________,

паспорт: серия _______________, Nо. ___________, выдан ______________

____________________________________________________________________,

адрес: ______________________________________________________________

_____________________

(подпись)

Практический раздел

Ответ на задачу 1.

Основные трудовые права несовершеннолетних граждан России закреплены в ст. 37 Конституции. Подростки, как и другие граждане, вправе свободно распоряжаться своими способностями к труду, имеют право на безопасные условия труда, оплату труда, право на отдых и защиту своих трудовых прав.
В Трудовом кодексе РФ рассматриваемой проблеме посвящена гл. 42 "Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет". Кроме того, целый ряд статей Кодекса так или иначе регламентирует вопросы труда несовершеннолетних.
ТК РФ в ст. 63 устанавливает минимальный возраст, с которого допускается прием на работу, т.е. 16 лет. При этом предусматриваются три возрастных исключения из этого правила.

Во-первых, в случаях получения основного образования либо оставления в соответствии с федеральным законом общеобразовательного учреждения трудовой договор может заключаться с лицами, достигшими возраста 15 лет. В соответствии со ст. 19 Федерального закона от 13 января 1996 г. N 12-ФЗ "О внесении изменений и дополнений в Закон Российской Федерации "Об образовании" по согласию родителей (законных представителей) и местного органа управления образованием обучающийся, достигший возраста 15 лет, может оставить общеобразовательное учреждение до получения им основного общего образования. По решению органа управления образовательного учреждения за совершение противоправных действий, грубые и неоднократные нарушения устава образовательного учреждения допускается исключение из данного образовательного учреждения обучающихся, достигших возраста 14 лет. Решение об исключении детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (законных представителей), принимается с согласия органов опеки и попечительства. Об исключении обучающегося образовательное учреждение обязано в трехдневный срок проинформировать органы местного самоуправления, которые, в свою очередь, совместно с родителями (законными представителями) исключенного в месячный срок принимают меры, обеспечивающие его трудоустройство или продолжение обучения в другом образовательном учреждении.
Во-вторых, допускается прием на работу 14-летних подростков при наличии следующих условий:
1) работа не должна быть противопоказана здоровью несовершеннолетнего;
2) работа должна выполняться в свободное от учебы время и не должна нарушать процесс обучения;
3) согласие одного из родителей (усыновителя, попечителя) на труд ребенка; согласие органа опеки и попечительства.
В-третьих, допускается заключение трудового договора с лицами, не достигшими возраста 14 лет, при наличии следующих условий:
1) для участия в создании и (или) исполнении произведений в организациях кинематографии, театрах, театральных и концертных организациях, цирках;
2) работа не должна причинять ущерба здоровью и нравственному развитию;
3) согласие одного из родителей (усыновителя, опекуна) на труд ребенка; согласие органа опеки и попечительства.
Как видно из текста ст. 63 ТК РФ, минимальный возраст для устройства на работу подростков вообще не установлен, т.к. закреплено, что допускается "заключение трудового договора с лицами, не достигшими возраста четырнадцати лет". Однако это не означает, что трудовой договор может быть заключен, например, с ребенком трехлетнего возраста. Прежде всего, возрастные ограничения устанавливаются для отдельных видов деятельности. Так, участие в цирковых номерах в качестве воздушных гимнастов связано с достижением определенного возраста.
Работники в возрасте до 18 лет в трудовых правоотношениях приравниваются в правах к совершеннолетним, а в области охраны труда, рабочего времени, отпусков и некоторых других условий труда пользуются льготами, установленными Трудовым кодексом и другими актами трудового законодательства. Таким образом, объем трудовых прав подростков существенно больше, чем у совершеннолетних работников. Это достигается благодаря целому ряду льгот и гарантий, предоставленных несовершеннолетним в трудовом законодательстве. В частности: сокращенный рабочий день; ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 31 календарный день; право использовать ежегодный отпуск в любое удобное для подростка время;

4) ежегодный медицинский осмотр за счет средств работодателя;
5) установление пониженных норм выработки;
6) работодатель вправе за счет собственных средств производить доплаты к заработной плате несовершеннолетних, допущенных к сдельным работам, до размера тарифной ставки за время, на которое сокращается продолжительность их ежедневной работы;
7) запрещение применять труд лиц моложе 18 лет на тяжелых работах, на работах с вредными или опасными условиями труда, некоторых других работах;
8) запрещение направлять в служебные командировки, привлекать к работе в ночное время и сверхурочным работам, в выходные и нерабочие праздничные дни работников моложе 18 лет (за исключением творческих работников СМИ, организаций кинематографии, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении произведений, профессиональных спортсменов в соответствии с перечнями профессий, устанавливаемыми Правительством РФ с учетом мнения трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений);
9) ограничение предельных норм переноски и передвижения тяжестей;
10) запрет на расторжение трудового договора без согласия государственной инспекции охраны труда субъекта РФ и районной (городской) комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав.
Дополнительные льготы для подростков и молодежи могут устанавливаться коллективными договорами и соглашениями.
Одним из обязательных условий труда подростков является его безопасность и безвредность. В статье 265 ТК РФ названы работы, на которых запрещается применение труда лиц моложе 18 лет. Так, запрещается применять труд подростков на тяжелых работах и на работах с вредными или опасными условиями труда, на подземных работах, а также на работах, выполнение которых может причинить вред их здоровью и нравственному развитию (в игорном бизнесе, ночных кабаре и клубах, в производстве, перевозке и торговле спиртными напитками, табачными изделиями, наркотическими и токсическими препаратами). В соответствии с Федеральным законом от 20 июня 1996 г. N 81-ФЗ "О государственном регулировании в области добычи и использования угля, об особенностях социальной защиты работников организаций угольной промышленности" к выполнению тяжелых работ и работ с опасными и (или) вредными условиями труда по добыче (переработке) угля допускаются лица мужского пола в возрасте не моложе 18 лет при наличии у них медицинского заключения о пригодности по состоянию здоровья к выполнению соответствующих работ.

Перечень работ, на которые не могут быть приняты подростки, утверждается Правительством РФ. В частности, постановлением Правительства от 25 февраля 2000 г. N 163 утвержден Перечень тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет. В него включены 43 раздела. В частности, это следующие работы.
I. Работы, связанные с подъемом и перемещением тяжестей вручную.
II. Горные работы, строительство метрополитенов, тоннелей и подземных сооружений специального назначения.
III. Геологоразведочные и топографо-геодезические работы.
IV. Черная металлургия.
V. Цветная металлургия.
VI. Производство и передача электроэнергии и другие.
Запрещаются переноска и передвижение несовершеннолетними тяжестей, превышающих установленные для них предельные нормы. Предельные нормы переноски тяжестей для несовершеннолетних утверждены постановлением Минтруда России от 7 апреля 1999 г. N 7 "Об утверждении Норм предельно допустимых нагрузок для лиц моложе восемнадцати лет при подъеме и перемещении тяжестей вручную". Прежде всего, закрепляется, что подъем и перемещение тяжестей в пределах указанных норм допускаются, если это непосредственно связано с выполняемой постоянной профессиональной работой.
При перемещении грузов на тележках или в контейнерах прилагаемое усилие не должно превышать:
для юношей 14 лет - 12 кг, 15 лет - 15 кг, 16 лет - 20 кг, 17 лет - 24 кг;
для девушек 14 лет - 4 кг, 15 лет - 5 кг, 16 лет - 7 кг, 17 лет - 8 кг.
Охране труда подростков призваны также служить Санитарные правила и нормы СанПиН 2.4.6.664-97 "Гигиенические критерии допустимых условий и видов работ для профессионального обучения и труда подростков", утвержденные постановлением Госкомсанэпиднадзора России от 4 апреля 1997 г. N 5. Принятие правил служит целям:
определения допустимости применения труда лиц, не достигших 18-летнего возраста;
выбора рабочих мест для профессиональной подготовки учащихся общеобразовательных школ и учреждений профессионального образования;
внесения изменений и дополнений в Список производств, профессий и работ с тяжелыми и вредными условиями труда, на которых запрещается применение труда лиц моложе 18 лет;
выделения профессий и видов работ для преимущественного применения труда подростков и занятости в свободное от учебы время.
В Правилах закреплены следующие принципы определения безопасных для подростков видов деятельности:
соответствие возрастным и функциональным возможностям;
отсутствие неблагоприятного влияния на рост, развитие и состояние здоровья;
исключение повышенной опасности травматизма для себя и окружающих;
учет повышенной чувствительности организма подростков к действию факторов производственной среды.
Важное значение в обеспечении безопасных условий труда подростков имеют медицинские осмотры молодежи, предусмотренные ст. 266 ТК РФ: лица в возрасте до 18 лет принимаются на работу лишь после предварительного обязательного медицинского осмотра и подлежат ежегодному обязательному медицинскому осмотру. Законодательством РФ может быть установлен более высокий возраст для прохождения ежегодных обязательных медицинских осмотров. Медицинские осмотры лиц в возрасте до 18 лет осуществляются за счет средств работодателя. Медицинские осмотры являются обязательными мероприятиями для администрации и молодежи, поэтому они должны проводиться на основании приказа администрации в обусловленные в нем сроки. Соответственно, невыполнение такого приказа должно расцениваться как дисциплинарный проступок, влекущий наложение дисциплинарного взыскания.

Несовершеннолетних работников запрещается направлять в служебные командировки, привлекать к ночным, сверхурочным работам, к работе в ночное время, к работам в выходные дни и нерабочие праздничные дни. Это правило закреплено в ст. 268 ТК РФ. Как указывалось, ночным считается время с 22 часов до 6 часов утра. Поэтому если несовершеннолетний работает по сменному графику, то его вечерняя смена может длиться только до 22 часов. В соответствии с законодательством под сверхурочной понимается работа, выполняемая сверх нормальной продолжительности рабочего времени. Поскольку на основании ст. 92 ТК РФ несовершеннолетним устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени (продолжительность рабочего времени сокращается на: 16 часов в неделю - для работников в возрасте до 16 лет, 4 часа в неделю - для работников в возрасте от 16 до 18 лет), то сверхурочной работой для них следует считать такую, которая выполняется сверх установленного для подростков в данной организации времени.

Статья 268 ТК РФ запрещает также привлекать подростков к работе в выходные дни, которые по условиям производства могут и не совпадать с субботой и воскресеньем (за исключением творческих работников СМИ, организаций кинематографии, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении произведений, профессиональных спортсменов в соответствии с перечнями профессий, устанавливаемыми Правительством РФ с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений). Поэтому изложенный запрет распространяется не на выходные дни недели, а на те дни, которые по графику сменности организации являются днями отдыха, свободными от работы. Данная статья, однако, не запрещает привлекать несовершеннолетних к работе в праздничные дни с соблюдением условий, предусмотренных ст. 113 ТК РФ, и соответствующей оплатой труда за работу в праздничные дни.
Продолжительность и порядок предоставления отпусков несовершеннолетним регламентирует ст. 267 ТК РФ. Работающим подросткам, не достигшим 18-летнего возраста, предоставляются удлиненные отпуска продолжительностью в 31 календарный день. При этом отпуска предоставляются в удобное для подростка время года.

Особые правила установлены в законодательстве при определении норм выработки несовершеннолетним. В соответствии со ст. 270 ТК РФ для рабочих моложе 18 лет нормы выработки устанавливаются исходя из норм выработки для взрослых рабочих пропорционально сокращенной продолжительности рабочего времени для лиц, не достигших 18 лет.

Для рабочих в возрасте до 18 лет, поступающих на работу по окончании общеобразовательных учреждений и общеобразовательных учреждений начального профессионального образования, а также прошедших профессиональное обучение на производстве, в предусмотренных законодательством случаях могут утверждаться пониженные нормы выработки. Эти нормы утверждаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников. Таким образом, при равной интенсивности и производительности труда для несовершеннолетних норма выработки уменьшается соответственно продолжительности их рабочего времени.
Принципиально важным фактором труда является заработная плата. В соответствии со ст. 271 ТК РФ заработная плата работникам в возрасте до 18 лет выплачивается с учетом сокращенной продолжительности ежедневной работы (ранее выплачивалась в таком же размере, как работникам соответствующих категорий при полной продолжительности ежедневной работы).

Труд работников в возрасте до 18 лет, допущенных к сдельным работам, оплачивается по установленным сдельным расценкам. Работодатель может установить им за счет собственных средств доплату до тарифной ставки за время, на которое сокращается продолжительность их ежедневной работы.
Оплата труда учащихся общеобразовательных учреждений, общеобразовательных учреждений начального, среднего и высшего профессионального образования, работающих в свободное от учебы время, производится пропорционально отработанному времени или в зависимости от выработки. Работодатель может устанавливать этим работникам доплаты к заработной плате за счет собственных средств.
Статья 269 ТК РФ закрепляет дополнительные гарантии для работников в возрасте до 18 лет при расторжении трудового договора. Она устанавливает, что расторжение трудового договора с работниками в возрасте до 18 лет по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации предприятия) помимо соблюдения общего порядка увольнения допускается только с согласия государственной инспекции труда субъекта РФ и районной (городской) комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав.

Завершает главу "Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет" ст. 272 ТК РФ, определяющая правовую основу трудоустройства лиц в возрасте до 18 лет. Важное значение в деле трудоустройства подростков имеет такой элемент рынка труда, как квотирование рабочих мест. Пункт 22 ст. 50 Федерального закона "Об образовании" устанавливает, что государство обеспечивает квотирование рабочих мест на предприятиях для трудоустройства выпускников, детей-сирот, детей с отклонениями в развитии и поведении; разрабатывает и осуществляет целевые программы по обеспечению защиты прав, охраны жизни и здоровья детей, защиты детей от всех форм дискриминации. Положением о целевой контрактной подготовке специалистов с высшим и средним профессиональным образованием, утвержденным постановлением Правительства РФ от 19 сентября 1995 г. N 942, определяется порядок заключения договоров о целевой подготовке специалистов. Целевая контрактная подготовка специалистов реализуется на основе заключения студентом контракта на срок до трех лет с конкретным работодателем по предложению, которое делается руководителем учебного заведения не позднее чем за три месяца до окончания студентом учебного заведения. Обязательства сторон, в том числе формы взаимной ответственности, определяются контрактом.

Работодатель не вправе отказывать в приеме на работу молодого специалиста по ранее подписанному контракту. Такой отказ может быть обжалован в суд. Юридическую ответственность за незаконный отказ в приеме на работу устанавливает, в частности, Закон РФ от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", в котором закреплено, что в случае отказа в приеме на работу без уважительных причин ранее заявленных выпускников учреждений начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования организации производят целевые финансовые отчисления в фонд занятости в размере среднего заработка работника данной категории за год.
Судебные инстанции уделяют особое внимание рассмотрению дел с участием несовершеннолетних. Так, в постановлении Пленума ВС РСФСР от 20 июня 1973 г. N 7 "О некоторых вопросах, возникших при применении судами Российской Федерации законодательства о труде молодежи"*(68) указывается, что при рассмотрении трудовых дел необходимо проверять, не является ли одной из сторон правоотношения лицо, на которое распространяются специальные нормы, регулирующие труд молодежи. Для этого следует в каждом отдельном случае выяснять возраст (год, месяц и день рождения) работника, а также устанавливать, когда и в каком порядке он был принят на работу (после окончания профессионального училища и т.п.).
Трудовой кодекс установил ряд специальных гарантий и льгот для молодежи, выделив ее в число особых субъектов трудовых правоотношений. В частности, с несовершеннолетними не может быть заключен договор о полной материальной ответственности; они не могут занимать должности или выполнять работы, связанные с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой или применением в процессе производства переданных ему ценностей. В целях охраны здоровья несовершеннолетним запрещается работа по совместительству.

Таковы общие правила оформления трудовых отношений с работником, не достигшим совершеннолетия. Их соблюдение является обязательным для всех работодателей, а неисполнение соответствующих требований, установленных трудовым законодательством, может повлечь привлечение к административной ответственности по статье 5.27 КоАП РФ.

Ответ на задачу 2.

Регулирование правовых отношений в браке подпадает под функцию Семейного кодекса РФ. Но эту задачу решают и по-другому. В этой статье мы рассмотрим условия и порядок заключения брачного договора. Подписание контракта популярно в Европе и Америке. В России этот такой формат регулирования взаимоотношений в браке лишь набирает популярность.

Зачем заключать брачный договор?

Действующее законодательство регламентирует взаимоотношения супругов статьями восьмой главы РФ. Но в ней есть важное замечание. Имущество, нажитое совместно, принадлежит двум супругам одновременно, если это отдельно не указано в подписанном брачном соглашении. Это коренным образом влияет на условия и порядок заключения брачного договора.

Все вместе нажитые ценности принадлежат обоим подписантам контакта. В законодательстве на закреплено распределение, основанное на доходах. Оба супруга имеют равные права. Поэтому после развода вся собственность делится поровну. Это приводит к тому, что даже жена домохозяйка при разводе получит половину от всех совместно нажитых ценностей.

Пенсионные накопления;

Денежные выплаты;

Прибыль от занятия бизнесом.

Сюда же относятся ценности, появившиеся в результате совместных доходов подписантов договора. В них входят денежные вклады в банки, доли в бизнесе, земельные паи и все прочее, чем завладел кто-либо из подписантов после официального бракосочетания.

Личная собственность — это ценности принадлежащие мужу и жене еще до законного оформления их отношений. Это денежные депозиты, капиталы и прочие материальные средства, которыми подписанты контракта владели до женитьбы. Здания и другие ценности, подаренные или полученные иным безвозмездным способом. К примеру, здание, полученное в результате приватизации.

Определение брачного договора достаточно точное. Это контракт людей, вступающих в официальный брак, или соглашение супругов, распределяющее права на владение ценностями, и обязательства подписантов состоящих в официальном браке или аннулирующих его. В условия заключения брачного договора вносят тезисы, дополняющие или серьезно меняющие характер имущественных взаимоотношений. Что позволяет каждому подписанту защитить свои законные права.

Какие условия могут быть в брачном договоре?

По условиям заключения брачного договора в РФ формируется новый режим владения ценностями. Его регламентируют в виде раздельного, совместного или долевого владения. Он касается всех видов материальных ценностей: домов, квартир и прочего. Условия брачного договора в РФ касаются регулирования взаимоотношений, как супругов, так и людей, готовящихся оформить брак.

По контракту позволительно передавать личные ценности одного подписанта в совместное владение с другим. Закон позволяет также перераспределить личные ценности между подписантами контракта. К условиям, которые могут быть включены в брачный договор, относят:

Правила, регламентирующие финансовое обеспечение супругов;

Методы формирования доходов семьи;

Обязательные траты семьи;

Ценности, получаемые подписантами контракта при инициировании процедуры развода.

Обязательные условия брачного договора простые. Контракт заключают письменно и заверяют у нотариуса. Если второй пункт нарушен, соглашение лишено всякой юридической силы. Никто из подписантов не обязан его соблюдать.

условия заключения брачного договора в рф?

Заключается брачный договор до официальной регистрации брака или после нее. Если контракт подписан до бракосочетания, он является отложенной сделкой. В свою законную силу соглашение вступит после завершения процедуры официального бракосочетания.

Если контракт подписан, то он начнет действовать после заверения у нотариуса. Сделку дозволено заключать в любой момент после бракосочетания. Бумага подписывается исключительно лично каждой стороной.

Контракт фиксирует судьбу ценностей, принадлежащих сторонам до официального бракосочетания, и имущества, полученного в период совместной жизни. Подписанная бумага изменяет правила, относящиеся к личной собственности. К примеру, купленная квартира до брака одним из участников сделки может перейти в категорию совместной собственности согласно подписанному контракту.

Порядок распределения совместно накопленных ценностей после развода также указывается в соглашении. В нем указывают, что отойдет жене, а что достанется супругу (например, можно прописать, что автомобиль перейдет во владение мужа, а дом - жене).

Договор бывает срочным или бессрочным. В первом случае контракт прекратит свое действие после аннулирования брака. Во втором, он будет действовать в период, прописанный договором. Ознакомьтесь с .

Принципы аннулирования брачного договора

Подписанты вправе аннулировать контракт в любое время. Процедура происходит по схожей процедуре с заключением контракта. Она совершается в письменном виде и заверяется нотариусом. Процедуру реализуют, как дополнительное соглашение.

Сепаратный выход из контракта непозволителен. У супругов нет возможности расторгнуть соглашение в одностороннем порядке. Кроме тех случаев, которые согласуются с Гражданским кодексом. Происходит это исключительно в суде. Поводом является ситуация, при которой один из подписантов, грубо нарушает правила прописанные в соглашении. Судебная инстанция рассматривает претензию и принимает соответствующее решение об аннуляции контракта.

Для расторжения соглашения нужны серьезные причины, изменение обстоятельств, при которых был подписан контракт. Принимаются во внимание лишь существенные причины. Их нельзя было предусмотреть заблаговременно. И если они были бы известны заранее, заключить сделку невозможно априори.

Отдельные положения или весь контракт считают недействительным, если его условия наносят истцу значительный ущерб. Соглашение не ограничивает законные права подписантов на обращение в судебные органы или в другие инстанции, по защите гражданских прав. Пункты контракта не включают в себе утверждений, устанавливающих правила обращения с детьми или тому подобное.

Раздел материальных ценностей

В этом вопросе нужно руководствоваться нормами, указанными в заключенном контракте. Для этого оформляют соглашение о реализации содержащихся в контракте пунктов. Оно выглядит, как документ об изменении юридического статуса недвижимости. Оформляют его в рамках действующего российского законодательства.

Если в контракте указаны пункты, напрямую противоречащие закону, они оспариваются в судебном порядке. Если это произойдет, в дальнейшем все имущественные споры будут решаться исключительно посредством реализации норм, содержащихся в Семейном кодексе. Стоит помнить, что действие договора распространяется только на ценности, описанные в нем. На все остальные материальные средства будет распространяться норма Семейного кодекса.

Плюсы и минусы брачных контрактов

В Российской Федерации подобные сделки не слишком популярны. На то есть определенные причины. Мнение большинства граждан основано на том, что заключение подобных сделок это проявление жадности или заведомо злого умысла. Хотя подписание подобных договоров как раз свидетельствует о честном отношении подписантов друг к другу.

Молодые люди, вступающие в брак, не имеют никаких значимых ценностей. Поэтому у них складывается мнение, что им нечего регулировать. Брачный контракт изначально ассоциируется с разводом. Люди, на момент вступления в брак, думают, что это на всю жизнь. Поэтому нет смысла прописывать положения, вступающие в силу после развода.

У сделки есть плюсы. Каждый из подписантов знает, что будет при разводе развода. Каждый супруг знает, в чем заключаются его права и обязанности. Подписанты на свое рассмотрение распоряжаются материальными ценностями, нажитыми до оформления брака.

В соглашении фиксируют права владения недвижимостью. Если у одного из подписантов контракта возникнет долг, он не будет погашаться за счет совместно нажитых материальных ценностей, приобретенных другим подписантом брачного соглашения.

Отметим, что с каждым годом популярность таких сделок в Российской Федерации растет. Граждане становятся юридически грамотными и прагматичными. Поэтому стремятся тщательно защитить свои права. Тенденция свидетельствует о том, что в ближайшем будущем брачные сделки станут востребованными в российском обществе, если уже сейчас граждане активно интересуются, какие условия могут быть в брачном договоре.

Российским законодательством предусмотрено, что всё, что супруги наживают во время брака, находится в их совместной собственности. Это означает, что по долгам одного супруга отвечает и другой , что для того, чтобы продать, скажем, квартиру или машину, требуется согласие другого супруга. Однако, спешу заметить, такой режим удобен не для каждой семьи!

В этой статье я подробно рассмотрю вопросы о брачном договоре: что это, какими законами регулируется, как и когда составлять, изменять и расторгать контракт, для чего это нужно, какие пункты включать в договор, а также напишу ряд практических советов, которые помогут вам избежать ошибок в будущем.


○ Часть 1. Брачный договор (общие сведения).

Итак, что же из себя представляет брачный договор? Если коротко, то это соглашение, заключаемое супругами во время или до регистрации брака и регулирующее имущественные отношения между мужем и женой, а также (возможно, но необязательно) обязанности супругов в браке и .

✔ Брачный договор в Семейном Кодексе

Возможность заключения брачного договора впервые появилась с принятием Гражданского кодекса РФ (далее – ГК РФ) в 1994 году. Ст. 256 ГК РФ впервые в советском и постсоветском праве предусмотрела возможность супругов самим устанавливать взаимные имущественные права и обязанности.

Вступивший в действие с 1 марта 1996 года Семейный Кодекс РФ конкретизировал понятие брачного договора (иногда называемого также брачным контрактом), посвятив ему целую главу 8 (рекомендуем ознакомится), в которой подробно было расшифровано, как заключается брачный договор, что именно в нём может содержаться, в какие сроки он действует, а также много других вопросов, позволяющих гражданам самостоятельно заключать или расторгать такие контракты.

✔ Когда можно заключить брачный договор?

Брачный договор может заключаться как в любой момент в браке, так и до регистрации брака – в отношении уже имеющегося у будущих супругов имущества, а также в отношении того, что будет ими нажито в дальнейшем.

По закону такой контракт должен удостоверяться у нотариуса, поэтому договор, заключённый супругами в браке, вступает в силу с того момента, как нотариус ставит на нём удостоверяющую отметку. В том же случае, если будущие супруги заключают контракт ещё до регистрации брака, то, согласно ч. 1 ст. 41 СК РФ, такой контракт вступает в действие уже после того, как сам брак заключается и регистрируется в органах ЗАГС.

Сроки и период действия брачного контракта

Законом также определяется и срок действия брачного договора. По общему правилу, договор, заключён ли он до или во время брака, действует весь период супружества до развода (в случае смерти одного из супругов действуют немного другие нормы, касающиеся уже наследования).

Однако следует заметить, что некоторые положения брачного контракта могут действовать и после расторжения брака . Такое бывает, если супруги в предусмотрели данные условия заранее, например, кто кого будет содержать после развода и как именно будет делиться имущество.

✔ Исковая давность по брачным контрактам

Как и любой другой договор, брачный контракт может быть оспорен. СК РФ не предусматривает специально оснований для этого и особой исковой давности, поэтому в отношении брачного договора должны действовать обычные нормы гражданского права.

Но, все не так просто! Тут мы поневоле затрагиваем весьма спорный вопрос, по которому даже у профессиональных юристов нет единого мнения.

Получается минимум два варианта развития событий:

1. Cтатья 44 СК РФ, описывающая основания для признания брачного контракта недействительным, ссылается на ГК РФ. Стало быть, по формальным основаниям можно было бы сделать вывод о том, что брачный контракт может быть оспорен в суде в течение трёх лет с момента заключения .

2. Статья 9 СК РФ предусматривает, что исковой давности по делам, вытекающим из семейных отношений, нет вообще, если законом не предусмотрено иное .

В результате даже судебная практика складывается по-разному.

Здесь можно дать лишь один совет: подавая в суд иск о расторжении или признании недействительным брачного контракта, лучше всё-таки ориентироваться на трёхлетний срок – однако истечение этого срока не означает, что всё пропало и договор уже не подлежит оспариванию.

✔ Действие брачного контракта после развода

Брачный договор заключается во время или до брака и действует всё время семейной жизни вплоть до . Однако это не означает, что сразу после развода о контракте можно забыть. Дело в том, что одной из важнейших причин, по которой такие договора вообще заключаются, является как раз пресечение возможных споров о .

Брачный контракт в этом случае чётко определяет, в каких долях делится имущество супругов после развода, а при необходимости – и что конкретно из имущества отходит каждому из супругов. Это основная функция документа и очень полезно, когда в собственности у членов семьи имеются не только деньги, но и дорогостоящее имущество (квартиры, машины, ювелирные украшения, антиквариат и т.д.), а также разного рода права на ведущийся бизнес.

К примеру:
Муж-бизнесмен может оговорить в контракте, что к акциям или долям в уставном капитале его жена не имеет никакого отношения – или, напротив, оставить какое-то конкретное предприятие ей.

Впрочем, в силу закреплённого в законе принципа равенства супругов в браке, аналогичные права имеет и богатая жена по отношению к мужу.

✔ Когда заключать договор: до брака или во время брака?

Если договор заключается ещё до регистрации брака , то в нём можно предусматривать только принадлежность того имущества, которое (предположительно) будет нажито в дальнейшем при совместной жизни.

Обычно это недвижимое имущество (квартиры, дома, земельные участки), движимое имущество (автомобили, другие транспортные средства, бизнес и пр.).

Никто не мешает, конечно, ещё до заключения брака передать что-то будущему мужу или жене – однако эти отношения будут регулироваться уже другими видами договоров: , предусмотренными гражданским законодательством. Включать эту передачу в брачный контракт не рекомендуется .

Дело в том, что брачный договор вступает в силу только с момента регистрации брака, а вот, к примеру,договор дарения или купли-продажи любой недвижимости – лишь с момента регистрации сделки в соответствующем государственном органе. Может возникнуть путаница – и проще её избежать заранее.

Брачный договор может заключаться в любое время после заключения брака. В этом случае супругам придётся подробно расписать в нём, кому конкретно принадлежит уже имеющееся имущество, чтобы не было споров в дальнейшем.

Впрочем, закон не запрещает и оставить часть имущества в совместной собственности – однако и здесь нужно чётко описать, что именно принадлежит каждому, добавив в договор пункт с примерно такой формулировкой: «В отношении имущества, не указанного в настоящем договоре, действуют правила, предусмотренные действующим законодательством».

Заключенный во время брака контракт, подробно описывает, кому и что из супругов уже принадлежит, а также как распределяются доходы.

По закону практически все, что приобретается супругами, является их совместной собственностью (с небольшими исключениями, такими, как одежда, обувь, подарки, интеллектуальная собственность и т.д.) – но при этом и по долгам одного из супругов отвечают оба сразу.

Если кто-то из семейной пары предприниматель, то законный режим имущества может привести к тому, что после неудачной сделки в нищете окажется вся семья. Именно тут крайне полезен брачный контракт: разделив заранее имущество, супруги по крайней мере гарантируют себе, что в случае разорения неудачливый предприниматель рискует лишь своей долей в имуществе, не затрагивая интересов жены (или мужа).

✔ Какие бывают виды брачных договоров?

Существуют два основных вида брачных договоров:

1) Договор, по которому всё имущество находится в их общей совместной собственности.

Такой договор удобен для семейных пар, которые не хотят спорить, кому и что было подарено, кто именно по каким обязательствам отвечает – и оба супруга надеются, что развода и раздела имущества не будет. В этом случае семья выступает, по сути, как единый субъект по имущественным отношениям с третьими лицами.

2) Договор, по которому права на владение имуществом являются раздельными.

Такой вариант защищает второго супруга от долгов первого, является чёткой и прозрачной процедура возможного раздела имущества. К недостаткам такого вида брачных контрактов можно отнести лишь возможное имущественное неравенство супругов – однако если они добровольно соглашаются на такой вариант, это их сугубо семейное дело, не касающееся никого из посторонних.


○ Часть 2. Плюсы и минусы брачного контракта.

Брачный договор в России – вещь уже далеко не новая, однако за прошедшие годы он так и не стал массовым явлением. Попробуем кратко сформулировать, что именно он даёт супругам, каковы его положительные и отрицательные стороны.

✔ Плюсы брачного контракта:

  • Нет споров при разделе имущества. Каждый, кому случалось разводиться или наблюдать за разводом родственников или друзей, подтвердит: очень часто после расторжения брака начинаются споры, причём чем больше было нажито в браке, тем больше ожесточения между бывшими супругами. Очень часто, не в силах договориться, они вынуждены обращаться в суд с иском о разделе имущества. (наш ). Брачный контракт, в котором заранее будут прописаны такие вопросы, сэкономит немало времени и нервов.
  • Можно определить, кто из супругов отвечает по каким долгам. Это особенно актуально для предпринимателей, но весьма полезно и обычным гражданам.
  • Если до или во время брака кому-то дарилось дорогостоящее имущество, можно заранее определить, кому и при каких условиях оно принадлежит.

✔ Минусы брачного контракта

  • Брачный договор всегда должен заверяться у нотариуса , все изменения и дополнения к нему – тоже. Поход же к нотариусу требует и времени, и денег.
  • В случае, если законодательство изменится, супругам придётся править контракт , приводя его в соответствие с новыми законами, в противном случае договор легко может оказаться недействительным. Это дополнительные расходы на юристов.
  • Брачный договор требует от супругов чётких юридических формулировок , в противном случае он сам станет причиной для споров в будущем.
  • Брачный контракт регулирует только имущественные отношения . Все иные условия (к примеру, с кем останутся в случае развода дети, кто из супругов что обязан делать по дому) с точки зрения закона являются недействительными.
  • Психологически брачный договор во многом настраивает супругов на будущий развод и разрушает доверие в семье.

Видео

Видеосюжет в программе "Общий интерес" о достоинствах и недостатках брачных контрактов.

○ Часть 3. Что желательно включить в содержание брачного договора?

Разобравшись с тем, что из себя представляет брачный контракт, поясним какие пункты должен содержать документ, чтобы не было претензий в будущем.

1 пункт : определение принадлежности имущества, совместное имущество.

Составляя брачный договор, следует указать, в отношении какого именно имущества он действует . В частности, если до вступления в брак каждому из супругов принадлежало что-либо, необходимо указать, остаётся ли это имущество, как указано в законе, собственностью одного супруга, переходит ли в совместную собственность, либо другому супругу выделяется в нём доля (особенно это важно для объектов недвижимости: квартир, коттеджей, земельных участков).

Супруги вправе также определить, кому именно будет принадлежать то, что подарено, получено в наследство.

2 пункт : совместное имущество.

Контракт должен подробно регулировать вопросы собственности на имущество и средства, которые получены или могут быть получены в период брака. По закону, всё это должно находиться в совместной собственности супругов , но договором можно предусмотреть, скажем, что доходы каждого из супругов или приобретаемое на них имущество принадлежат только ему одному.

3 пункт : расходы на имущество.

Имущественные вопросы включают в себя и расходы на содержание имущества: траты на ремонт, в отношении жилья – коммунальные платежи. Хоть это прямо не предусмотрено законом, но можно включить в содержание брачного контракта и регулирование этих вопросов . Можно также упорядочить договором и бытовые расходы, к примеру, указав, что они производятся за счёт кого-то одного из супругов – или же что оба обязаны в них участвовать совместно.

4 пункт : дети.

Достаточно часто при обсуждении брачного контракта возникают вопросы, связанные с детьми. Тут необходимо чётко помнить, что брачный договор регулирует вопросы, связанные только с имуществом – а дети, разумеется, им не являются. Поэтому недопустимо включать в брачный контракт пункты, касающиеся того, кто из детей с кем из родителей останется в случае развода. В этой части договор будет недействительным.

5 пункт : алименты на детей.

Точно также нельзя брачным контрактом регулировать и возможные алименты на детей. Супруги вправе заключать , но лишь отдельно и после развода. В содержании брачного контракта таких пунктов лучше избегать.

6 пункт : долги.

Как было уже сказано, брачный контракт является отличным инструментом для того, чтобы урегулировать возможные проблемы с долгами супругов. В нём может быть предусмотрена раздельная собственность на семейное имущество – и в этом случае за свои долги каждый будет отвечать лишь тем, что ему принадлежит, не затрагивая интересов другого супруга.

7 пункт: ипотека и кредит.

И, раз уж речь зашла о долгах, необходимо отдельно упомянуть и расходы по имуществу, приобретаемому в кредит под залог – а именно в ипотеку. Тут есть два варианта:

1. Если брачный контракт заключается до того, как берётся ипотека, то необходимо чётко прописать, кто и в каком размере делает платежи по кредиту, и кому именно будет принадлежать приобретаемая недвижимость. Она может в итоге оказаться как собственностью одного из супругов (но в этом случае и расходы будет нести он один), так и их общей собственностью (и тут необходимо указывать, кому и какая доля принадлежит).

2.Если же брачный договор заключается при уже взятой ипотеке, то здесь возможности супругов ограничены уже имеющимся договором с банком. По закону приобретаемое имущество является общей совместной собственностью, но и долг может быть взыскан с обеих супругов. Для того, чтобы в брачном контракте указать какие-либо другие условия, супругам придётся получить согласие банка и перезаключить договор ипотеки . Как показывает практика, банки на это идут крайне неохотно.

✔ Что не следует включать в брачный контракт.

Ну а теперь поговорим о том, что ни в коем случае не должно включаться в содержание брачного договора. Как уже было сказано, нельзя указывать, с кем останутся дети после развода – это прямо запрещено ч. 3 ст. 42 СК РФ. Помимо этого недопустимо включать в брачный контракт условия, которые:

  • Ограничивают права супругов на труд, свободу передвижения, право обращения в суд и т.д.
    К примеру, договором нельзя обязать жену отказаться от работы или учёбы и заставить её заниматься только домашним хозяйством. Точно также нельзя обязать в случае развода одного из супругов уехать в другой город и больше не показываться по прежнему месту жительства.
  • Регулируют неимущественные отношения .
    Курьёзные договора, по которым жена обязуется следить за своей внешностью и регулярно посещать косметолога, или по которым супруги пытаются указывать, сколько раз в неделю они обязаны заниматься сексом, не имеют в этой части никакой юридической силы. Нельзя также обязать супругов хранить верность друг другу. Иногда в договорах пытаются указывать размер компенсации морального вреда в виде суммы, которую должен заплатить неверный супруг, однако этот пункт весьма спорен.
  • Регулируют отношения с детьми, не относящиеся к расходам на их содержание.
    Как уже было сказано, бессмысленно указывать, с кем останутся дети после развода, как они будут общаться с родителями. Максимум, что здесь возможно, так это в соответствии с ч. 1 ст. 42 СК РФ предусмотреть, кто и в каком размере несёт траты по обеспечению содержания ребёнка (к примеру, кто платит за детский сад, платную школу, ВУЗ и т.д.).
  • Ограничивают права нетрудоспособного супруга.
    СК РФ прямо предусматривает, что супруги обязаны материально поддерживать друг друга. Так что если кто-то из супругов становится инвалидом, он в любом случае получает право на алименты со стороны второго супруга – вне зависимости от того, что об этом сказано в брачном контракте.
  • Ставят одного из супругов в крайне неравные условия. Подробнее об этом будет сказано ниже.


○ Часть 4. Брачный договор и имущество супругов.

Рассмотрим, как конкретно брачный договор может регулировать вопросы связанные с отдельными видами имущества

Брачный договор на квартиру и другую недвижимость.

Описывая в брачном контракте права на недвижимое имущество, следует помнить, что оно подлежит государственной регистрации.

В соответствии с ч. 2 ст. 2 Федерального закона «О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним» всякое изменение статуса квартир, земельных участков и другой недвижимости, в том числе и в связи с заключением брачного контракта, должно непременно регистрироваться в соответствующем органе . В противном случае такое изменение не будет иметь никакой юридической силы.

Кроме того, здесь нужно отметить, что при включении в брачный договор объектов недвижимости, супругам придётся предъявить нотариусу и документы на соответствующее имущество .

Брачный договор должен также предусматривать, кто и в каком порядке имеет право пользования недвижимым имуществом, кто несёт расходы на его содержание.

✔ Брачный договор на машину и движимое имущество

В отношении движемого имущества ограничений, указанных выше нет – хотя и здесь есть свои тонкости. В частности, хотя регистрация автомобиля в ГИБДД не затрагивает имущественных прав на него, но всё же при переходе автомобиля по договору в собственность другого супруга лучше сделать перерегистрацию.

Следует также помнить, что большая часть движимого имущества имеет ограниченный срок эксплуатации, поэтому даже если его подробно описать в договоре, к моменту раздела конкретно этих вещей может уже не оказаться в наличии. Здесь можно поступить несколькими способами:

  • Разделить имущество по видам (к примеру, указав, что компьютерная техника и и бытовая электроника принадлежат одному супругу, а мебель, посудомоечные или стиральные машины – другому, вне зависимости от их марки, модели и времени приобретения).
  • Каждый раз, приобретая дорогостоящие вещи, из-за которых возможен спор, вносить изменения в брачный контракт . Это далеко не самый лучший вариант, но он допустим.
  • Определять принадлежность каждой вещи в зависимости от того, на чьи средства она приобреталась. Такой вариант допустим, если брачный контракт предусматривает раздельную собственность на имущество.
  • Не указывать конкретные вещи, но предусмотреть в договоре долю в общей стоимости имущества супругов, принадлежащую каждому из них . Недостатком такого способа является необходимость независимой оценки либо отсутствие спора о стоимости между супругами.

Единого решения, к сожалению, нет, и супругам при заключении брачного договора следует самостоятельно выбирать один из этих способов или придумывать свой.

✔ Брачный договор на долги, кредиты, ипотеку.

Брачный контракт является отличным инструментом для урегулирования возможных проблем с долгами. В зависимости от избранного супругами режима собственности на имущества, можно выделить три варианта:

1. Общая совместная собственность – по долгам несут ответственность оба супруга в равной мере.

2. Общая долевая собственность – каждый из супругов отвечает по долгам лишь в пределах стоимости своей доли в имуществе семьи, и сумму долга большую, чем эта доля, со второго супруга взыскать нельзя.

3. Раздельная собственность – в этом случае по долгам каждый из супругов отвечает сам, и второй не имеет к ним никакого отношения.

Однако в отношении тех долгов, что уже существуют на момент заключения брачного договора, следует помнить: в соответствии со ст. 46 СК РФ о заключении, изменении или расторжении брачного договора супруг-должник обязан уведомить всех своих кредиторов . Если же он этого не сделал, то долги будут взыскиваться в том порядке, какой предусмотрен законом – и содержание брачного контракта никого интересовать уже не будет.

Более того, кредиторы в соответствии со ст. 451 ГК РФ и ч. 2 ст. 46 СК РФ могут потребовать через суд изменения условий или расторжения брачного договора , если существенно изменились обстоятельства (к примеру, при раздельной собственности супругов супруг-должник потерял трудоспособность и больше не может самостоятельно отвечать по договору).

Видео

Юрист Ярослав Мухин отвечает на вопросы граждан о брачном договоре и нюансах его составления.


○ Часть 5. Как заключить брачный договор?

Итак, вы решили заключить брачный договор. Что вам для этого необходимо знать?

✔ Условия заключения брачного договора.

1) Совершеннолетие и дееспособность сторон. Не может заключаться брачный договор (равно как и вообще брак), если хотя бы одна из сторон не достигла 18 лет (при наличии уважительных причин и с согласия органов местного самоуправления – 16 лет), или же признана судом недееспособной.

2) Отсутствие уже зарегистрированных браков с другими лицами у кого-либо из супругов. В Российской Федерации многожёнство и многомужество не допускается, поэтому в этом случае ни брак, ни брачный договор не будут иметь юридической силы.

3) Отсутствие близкого родства или усыновления между сторонами. Поскольку брачный контракт заключается лишь совместно с заключением брака, то тут действуют те же ограничения: недопустимо заключение брака или брачного договора между родителями и детьми, братьями и сёстрами и т.д. Также не могут быть сторонами усыновители и усыновлённые.