Образец рапорта на продление контракта сверх предельного. В. Тараненко. Контракт сверх предельного возраста: порядок заключения, правовое положение военнослужащего

Здравствуйте!

Военнослужащие, заключившие новый контракт о прохождении военной службы на неопределенный срок (до наступления предельного возраста пребывания на военной службе) в соответствии с подпунктом «а» пункта 5 статьи 38 данного документа до дня вступления в силу Федерального закона от 02.04.2014 N 64-ФЗ по достижении предельного возраста пребывания на военной службе, установленного пунктом 1 статьи 49 данного документа в редакции, действовавшей до дня вступления в силу Федерального закона от 02.04.2014 N 64-ФЗ, вправе уволиться с военной службы по возрасту - по достижении предельного возраста пребывания на военной службе (часть 2 статьи 2 Федерального закона от 02.04.2014 N 64-ФЗ).

То есть, если Вы не увольняйтесь по достижении 45 лет, то вправе продлевать контракт до достижения предельного возраста пребывания на военной службе 50 лет. При этом не будет считаться, что контракт заключен сверх предельного возраста.

Ответ юриста был полезен? + 0 - 0

Свернуть

Юрист, г. Владивосток

Здравствуйте, Андрей Васильевич.

П. 3 ст. 49 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ (далее - Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе») определяет, что с военнослужащими, достигшими предельного возраста пребывания на военной службе, контракт о прохождении военной службы может заключаться на срок до 10 лет в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы, но не свыше достижения ими возраста 65 лет.

Порядок заключения нового контракта с военнослужащим, достигшим предельного возраста пребывания на военной службе, определен в ст. 10 Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 г. N 1237.
Положением установлено, что военнослужащий, достигший предельного возраста пребывания на военной службе, для заключения нового контракта подает по команде рапорт должностному лицу, имеющему право принимать решение о заключении контракта с указанным военнослужащим.

Ответ юриста был полезен? + 0 - 0

Свернуть

Юрист, г. Владивосток

Если Вас беспокоит жилищный вопрос, то в соответствии с п. 17 ст. 34 «Положения о порядке прохождения военной службы», военнослужащий, общая продолжительность военной службы которого составляет 10 лет и более, нуждающийся в улучшении жилищных условий по нормам, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, без его согласия не может быть уволен с военной службы по достижении предельного возраста пребывания на военной службе без предоставления ему жилого помещения .

Ответ юриста был полезен? + 0 - 0

Свернуть

получен
гонорар 33%

Юрист, г. Москва

• 10,0 рейтинг
• эксперт

Оскирко Андрей Васильевич

Здравствуйте. Да, это будет контракт сверх предельного возраста прибывания на военной службе сроком до 65 лет, если Вы не имеете звание указанное в п. 1.ч. 3. ст. 49 ФЗ.

В соответствии с ст. 38 ФЗ О воинской обязанности

5. Новый контракт о прохождении военной службы заключается с:

В) военнослужащим, являющимся гражданином и достигшим предельного возраста пребывания на военной службе, - на срок один год, три года, пять лет, десять лет или на меньший срок.

Статья 49. Предельный возраст пребывания на военной службе

1. Предельный возраст пребывания на военной службе устанавливается для:
Маршала Российской Федерации, генерала армии, адмирала флота, генерал-полковника, адмирала - 65 лет;
генерал-лейтенанта, вице-адмирала, генерал-майора, контр-адмирала - 60 лет;
полковника, капитана 1 ранга - 55 лет;
военнослужащего, имеющего иное воинское звание, - 50 лет.
(п. 1 в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 64-ФЗ)
2. Для военнослужащих женского пола предельный возраст пребывания на военной службе устанавливается 45 лет.

3.С военнослужащими, достигшими предельного возраста пребывания на военной службе, может заключаться новый контракт о прохождении военной службы в порядк е, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы:
имеющими иное воинское звание , - до достижения ими возраста 65 лет.

Ответ юриста был полезен? + 0 - 0

Свернуть

получен
гонорар 33%

Юрист, г. Ярославль

• 9,3 рейтинг
• эксперт

Хотя скорей действительно во взаимосвязи со ст. 2 Федерального закона от 02.04.2014 N 64-ФЗ

«О внесении изменений в статьи 49 и 53 Федерального закона „О воинской обязанности и военной службе“

Военнослужащие, заключившие новый контракт о прохождении военной службы на неопределенный срок (до наступления предельного возраста пребывания на военной службе) в соответствии с подпунктом „а“ пункта 5 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ „О воинской обязанности и военной службе“ до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, ивоеннослужащие, заключившие новый контракт о прохождении военной службы до наступления предельного возраста пребывания на военной службе в соответствии спунктом 6 статьи 38 указанного Федерального закона до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, по достижении предельного возраста пребывания на военной службе, установленногопунктом 1 статьи 49 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ „О воинской обязанности и военной службе“ в редакции, действовавшей до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, вправе уволиться с военной службы по возрасту - по достижении предельного возраста пребывания на военной службе.

Это будет новый контракт сверх предельного возраста пребывания на военной службе, так как контракт был заключен до вступления в силу данного Федерального закона РФ.

В остальном все верно.

Ответ юриста был полезен? + 0 - 0

Свернуть

получен
гонорар 33%

Юрист, г. Москва

• 10,0 рейтинг
• эксперт

Добрый день, нет, это не будет контрактом сверх предельного, так как предельный возраст изменён в сторону увеличения. Вам представлено право уволиться по предельного, если ранее контракт заключили до предельного, но при подписании нового контракта он не будет считаться заключением сверх предельного.

Ответ юриста был полезен? + 0 - 0

Свернуть

Адвокат, г. Новокуйбышевск

Согласно ст.49 ФЗ О воинской обязанности и военной службе 3. С военнослужащими, достигшими предельного возраста пребывания на военной службе, может заключаться новый контракт о прохождении военной службы в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы:

имеющими воинское звание Маршала Российской Федерации, генерала армии, адмирала флота, генерал-полковника, адмирала, - до достижения ими возраста 70 лет;
имеющими иное воинское звание, - до достижения ими возраста 65 лет.

Поскольку Вы в октябре уже достигните предельного возраста военной службы, Вы после указанного времени и остаетесь в таком же статусе. Новый контракт на это никак не влияет, он и заключается в особом порядке

Ответ юриста был полезен? + 0 - 0

Свернуть

Юрист, г. Екатеринбург

Положение
о порядке прохождения военной службы
(утв. Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237)
С изменениями и дополнениями от:
15 октября 1999 г., 10 апреля, 26 июня 2000 г., 17 апреля 2003 г., 12 июня 2006 г., 8 марта, 9 июля, 20 августа, 11 сентября 2007 г., 16 января, 24 марта, 21 октября 2008 г., 10 января, 28 апреля, 5 июля 2009 г., 1 июля 2010 г., 14 января, 21 марта, 30 сентября 2011 г., 9 января, 12 июля, 13 ноября 2012 г., 11 февраля, 25 марта 2013 г., 20 февраля, 1 июля, 3 октября 2014 г., 2 января, 25 марта, 30 апреля, 16 июня 2015 г.

Статья 10. Порядок заключения нового контракта с военнослужащими, достигшими предельного возраста пребывания на военной службе
Информация об изменениях:
Указом Президента РФ от 2 января 2015 г. N 3 пункт 1 изложен в новой редакции

1. С военнослужащими, достигшими предельного возраста пребывания на военной службе и изъявившими желание продолжать военную службу, контракт может быть заключен на один год, три года, пять лет, десять лет или на меньший срок до достижения ими возраста:

а) 70 лет - с военнослужащими, имеющими воинское звание Маршала Российской Федерации, генерала армии, адмирала флота, генерал-полковника, адмирала;

б) 65 лет - с военнослужащими, имеющими иное воинское звание.

Информация об изменениях:
Указом Президента РФ от 2 января 2015 г. N 3 пункт 2 изложен в новой редакции

2. Предельный возраст пребывания на военной службе установлен:
а) для Маршала Российской Федерации, генерала армии, адмирала флота, генерал-полковника, адмирала - 65 лет;

б) для генерал-лейтенанта, вице-адмирала, генерал-майора, контр-адмирала - 60 лет;

в) для полковника, капитана 1 ранга - 55 лет;

г) для военнослужащего, имеющего иное воинское звание, - 50 лет;

д) для военнослужащего женского пола - 45 лет.

Информация об изменениях:

2.1. Для военнослужащих, проходящих военную службу в органах, федеральными законами может быть установлен иной, чем предусмотренный настоящим пунктом, предельный возраст пребывания на военной службе.

3. Военнослужащий, достигший предельного возраста пребывания на военной службе, для заключения нового контракта подает по команде рапорт должностному лицу, имеющему право принимать решение о заключении контракта с указанным военнослужащим, не менее чем за шесть месяцев до истечения срока действующего контракта.

4. Решения о заключении контрактов с военнослужащими, достигшими предельного возраста пребывания на военной службе, о сроке нового контракта или об отказе в заключении контракта принимаются:
а) для высших офицеров, а также офицеров, назначенных на воинские должности, для которых штатом предусмотрены воинские звания высших офицеров, - Президентом Российской Федерации;
б) для полковников, капитанов 1 ранга, а также офицеров, назначенных на воинские должности, для которых штатом предусмотрены воинские звания полковника, капитана 1 ранга, - руководителем федерального органа исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба;
в) для военнослужащих, имеющих воинское звание до подполковника, капитана 2 ранга включительно, - должностными лицами, имеющими право назначения указанных военнослужащих на занимаемые ими воинские должности.

5. В случае принятия соответствующим должностным лицом решения о заключении контракта с военнослужащим, достигшим предельного возраста пребывания на военной службе, и сроке его действия указанный контракт подписывает командир (начальник), которому предоставлено право подписания новых контрактов.

6. Решение о заключении контракта с военнослужащим, достигшим предельного возраста пребывания на военной службе, принимается с учетом его деловых качеств, а также состояния здоровья.
При необходимости указанный военнослужащий может быть направлен для прохождения военно-врачебной комиссии.
Заключение военно-врачебной комиссии должно поступить должностному лицу, имеющему право принимать решение о заключении контракта, не менее чем за четыре месяца до окончания срока военной службы указанного военнослужащего.

7. Руководитель федерального органа исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба, вправе определить категории специалистов, с которыми могут быть заключены контракты при достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе.

Информация об изменениях:

Указом Президента РФ от 2 января 2015 г. N 3 в пункт 8 внесены изменения
См. текст пункта в предыдущей редакции

8. Военнослужащему, проходящему военную службу в должности руководителя федерального органа исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба, достигшему предельного возраста пребывания на военной службе и желающему продолжать прохождение военной службы, срок военной службы может быть продлен Президентом Российской Федерации, но не свыше достижения им возраста 70 лет.

военнослужащим, заключившим до вступления нового закона в силу, контракты на срок до наступления предельного возраста пребывания на военной службе (на неопределенный срок), по их желанию будет предоставлено право быть уволенными с военной службы по достижении предельного возраста, установленного старой редакцией ч. 1 ст. 49 закона о воинской обязанности.

Ответ юриста был полезен? + 0 - 0

Свернуть

Юрист, г. Владивосток

Я уточнюсь, что в официальных актах нет такого понятия как «сверх предельный», если я не ошибаюсь. Есть понятие «достигшего предельного возраста» и «новый контракт», но по смыслу он считается «сверх предельного возраста».

Ответ юриста был полезен? + 0 - 0

Свернуть

8. Не позднее чем за пять месяцев до достижения предельного возраста пребывания на службе в таможенных органах сотрудник должен быть письменно предупрежден об истечении срока контракта и о возможности его увольнения со службы в таможенных органах.

В представлении указываются данные о сотруднике, его деловые качества, результаты служебной деятельности, подробное обоснование необходимости продления срока пребывания на службе сверх предельного возраста, конкретный срок продления, должность, на которой он будет проходить службу при принятии положительного решения, а также дата, номер заключения ВВК и наименование медицинского учреждения, выдавшего заключение.

При оформлении представления к продлению срока пребывания на службе вышестоящий начальник ходатайствует о продлении либо о нецелесообразности такового. При этом в обязательном порядке указываются причины такого решения, если это не является прямым выводом из представленной на сотрудника характеристики.

Представление подписывается начальником таможенного органа и заверяется гербовой печатью.

13. Начальник таможенного органа, учитывая деловые качества сотрудника, результаты его служебной деятельности и другие обстоятельства, а также учитывая укомплектованность таможенного органа, может ходатайствовать в представлении об уменьшении срока продления пребывания на службе сверх предельного возраста, указанного в заявлении сотрудника, либо о нецелесообразности продления срока пребывания на службе с указанием конкретных причин.

14. Для обеспечения объективной оценки результатов служебной деятельности сотрудника и его соответствия занимаемой должности он может быть при необходимости аттестован в соответствии со статьей 47 Федерального закона, нормативными и иными правовыми актами ФТС России.

15. Кадровое подразделение таможенного органа оформляет документы к продлению срока службы сверх предельного возраста и направляет заявление сотрудника и представление начальника таможенного органа с сопроводительным письмом в вышестоящий таможенный орган с таким расчетом, чтобы не позднее чем за три месяца до достижения сотрудником предельного возраста они поступили в Управление государственной службы и кадров ФТС России.

16. Начальник вышестоящего таможенного органа в представлении сотрудника к продлению срока пребывания на службе сверх предельного возраста поддерживает ходатайство начальника таможенного органа либо отражает собственное мнение, в том числе об уменьшении (увеличении) срока продления или о нецелесообразности продления, с обязательным указанием причин или оснований для принятия такого решения, после чего документы направляются в Управление государственной службы и кадров ФТС России.

17. Управление государственной службы и кадров ФТС России на основании документов, поступивших из таможенных органов, готовит проект приказа ФТС России о продлении (об отказе в продлении) срока пребывания на службе сверх предельного возраста.

18. Представление о продлении срока пребывания на службе в таможенных органах сотрудникам, достигшим предельного возраста, установленного статьей 49 Федерального закона, назначенным на должность Правительством Российской Федерации, согласовывается с Правительством Российской Федерации.

19. Не позднее десяти дней до наступления предельного возраста сотрудник должен быть ознакомлен с приказом ФТС России о продлении (об отказе в продлении) срока пребывания на службе сверх предельного возраста.

20. Приказ ФТС России о продлении срока пребывания на службе сверх предельного возраста является основанием для заключения с сотрудником контракта о службе в таможенных органах на указанный в нем срок.

Контракт tc "КОНТРАКТ "сверх предельного возраста:tc "СВЕРХ ПРЕДЕЛЬНОГО ВОЗРАСТА\: " порядок заключения, правовое положение военнослужащего
В.В. Тараненко, майор юстиции, преподаватель Военного университета
tc "В.В. Тараненко, майор юстиции, преподаватель Военного университета"
Одним из оснований для увольнения с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, является достижение предельного возраста пребывания на военной службе.tc "Одним из оснований для увольнения с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, является достижение предельного возраста пребывания на военной службе1 ."
Указанное основание отнесено законодателем к первой группе оснований увольнения с военной службы. Первая группа оснований увольнения с военной службы характеризуется тем, что при наступлении юридических фактов, указанных в п. 1 ст. 51 Федерального закона
·О воинской обязанности и военной службе
·, военнослужащий подлежит увольнению с военной службы. Словосочетание
·... подлежит увольнению...
· следует рассматривать как обязательное, принудительное веление, вне зависимости от волеизъявления как командира части, так и самого военнослужащего. Именно таким образом С.И. Ожегов и Н.Ю. Шведова разъясняют значение слова
·подлежать
· в
·Толковом словаре русского языка
· . Несмотря на это, достижение предельного возраста пребывания на военной службе как основание увольнения с военной службы принципиально отличается от первой группы оснований увольнения. Появление отличий было обусловлено прежде всего утверждением Президентом РФ Положения о порядке прохождения военной службы. В п. 3 ст. 9 данного Положения содержится правовая норма, допускающая возможность прохождения военной службы военнослужащим, достигшим предельного возраста пребывания на военной службе. Прежде всего, обязательно наличие совокупности трех условий:
1) наличие письменного желания военнослужащего, проходить военную службу;
2) положительное решение соответствующего должностного лица, имеющего право принимать решение о заключении контракта с данным военнослужащим;
3) обязательное заключение нового контракта.
Рассмотрим порядок заключения нового контракта с военнослужащими, достигшими предельного возраста пребывания на военной службе. Этот порядок установлен в ст. 10 Положения о порядке прохождения военной службы.
В соответствии с данной статьей с военнослужащими, достигшими предельного возраста пребывания на военной службе и изъявившими желание продолжать военную службу, контракт может быть заключен на срок до 10 лет включительно, но не свыше достижения ими возраста 65 лет.
Предельный возраст пребывания на военной службе установлен:
а) для Маршала Российской Федерации, генерала армии, адмирала флота, генерал-полковника, адмирала
· 60 лет;
б) для генерал-лейтенанта, вице-адмирала, генерал-майора, контр-адмирала
· 55 лет;

Отвечают на вопросы посетителей в следующих сферах:

• заключение/расторжение контракта;
• материальное, финансовое обеспечение военнослужащих, боевые выплаты;
• получение жилья, поднаем, жилищные сертификаты;
• пенсионное обеспечение, надбавки;
• рекомендации по урегулированию конфликтов, в том числе судов с Министерством обороны;
• призыв, случаи дедовщины.

Обратите внимание! В редакцию часто приходят повторяющиеся вопросы. Перед тем, как задать вопрос юристу, ознакомьтесь со списком наиболее популярных вопросов .

Служу сверх предельного возраста, 4 июня 2013 года окончился контракт на прохождение военной службы, право на пенсию наступает в октябре 2013 года по смешанному стажу, ровно через год будет 20 лет военного стажа в льготном исчислении. 1 декабря 2012 года я написала рапорт на продление контракта на 1 год до 3 июня 2014 года, в феврале 2013 года аттестационная комиссия приняла положительное решение на продление контракта, 6 марта 2013 года командир утвердил аттестационный лист, принято решение продлить контракт на год. 22 марта 2013 года меня ознакомили с аттестационным листом, в апреле командир убыл к новому месту службы на его место прибыл другой командир и принял решение не заключать со мной контракт. С 4 июня 2013 года я служу без контракта начальник отдела кадров объявил мне, что я буду уволена и контракт со мной не будет заключен. В настоящее время я обучаюсь в негосударственном вузе на последнем курсе с октября 2013 г. по январь 2014 г. у меня планируется преддипломная практика, госэкзамены и защита диплома, отпуск учебный мне ни разу за мое обучение не предоставлялся, хотя вуз имеет государственную аккредитацию. Сколько я могу служить без заключения контракта, должны ли меня письменно уведомить о моем увольнении и в какие сроки?

Нина Коробко,
Тема вопроса: Увольнение с действительной службы
Населенный пункт: Смоленск

Учебный отпуск вам обязаны предоставить в установленное время на основании справки-вызова из образовательного учреждения на основании вашего письменного рапорта (подавайте письменный рапорт с приложением справки).

Если вы учитесь в гражданском учебном заведении, то это ваше право, а не обязанность командования. Вам в данном случае обязаны предоставлять только учебный отпуск. Что касается заключения контракта, рекомендую подать рапорт командиру, в котором изложите ситуацию с вашими просьбами. Смотрите следующий документ:

УКАЗ Президента РФ от 16.09.99 N 1237 (ред. от 21.03.2011) "ВОПРОСЫ ПРОХОЖДЕНИЯ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ" (вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ О ПОРЯДКЕ ПРОХОЖДЕНИЯ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ")
Статья 9. Порядок заключения нового контракта

П. 4. Новый контракт может быть заключен с гражданином, пребывающим в запасе, ранее проходившим военную службу по контракту, не достигшим предельного возраста пребывания на военной службе, при условии его соответствия требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, и при отсутствии оснований, предусмотренных пунктом 10 статьи 8 настоящего Положения, либо при зачислении в военно - учебное заведение.

5. Новый контракт заключается:

А) с военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (с гражданином, проходившим военную службу по контракту), - на три года, пять лет, десять лет либо на меньший срок до наступления предельного возраста пребывания на военной службе, а также на неопределенный срок (до наступления предельного возраста пребывания на военной службе).

Сроки разные, они зависят от предъявляемых требований и допущенных нарушений. Рекомендую обжаловать неправомерные действия в суде в течение первого месяца, после того как стало известно о нарушении права, так вы себя обезопасите от пропуска срока исковой давности. В прокуратуру вы имеете право подавать заявление в любое время. Шансы всегда есть, все зависит от конкретной ситуации, поэтому рекомендую после нарушения вашего права показать документы юристам практикующим военное направление, для своевременного и правильного принятия решения.